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Selbstverständlich:
Ihr Recht auf Bildung, Beratung und Qualifizierung
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Um Schritt
zu halten mit einer Arbeitswelt, die sich permanent verändert, ist
ständige Qualifizierung wichtiger denn je. Auch in wirtschaftlich
schwierigen Zeiten haben Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer und ihre
gesetzliche Interessenvertretung selbstverständlich das Recht auf
Bildung, Beratung und Qualifizierung.
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Als
Interessenvertretung neu gewählt - wie weiter? |
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Kündigung, Einstellungen, Arbeitszeiten, Betriebs- und
Dienstvereinbarungen- wo gibt es die passende Qualifizierung? |
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Arbeitszeiterfassung und Personalinformations-systeme- wer bietet
praxiserfahrene Beratung? |
Unsere Angebote sind auf die Aufgaben
einer effektiven Interessenvertretung genauso zugeschnitten wie auf
die Qualifizierungswünsche der Beschäftigten. Wir kennen ihre
Situation und sprechen ihre Sprache. Denn wir betrachten die Welt der
Arbeit aus Sicht von Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmern. |
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Bildung aus einer Hand:
Die Bildungswerke von ver.di |
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Wir sind
die Anlaufstelle für die Interessenvertretungen, z.B. für
Vertrauensleute, Betriebs- und Personalräte und alle anderen
betrieblichen Akteure, die für ihre Arbeit Unterstützung und
Fachwissen benötigen.
Bei uns laufen alle Informationen zu Bildung, Beratung und
Weiterbildung zusammen. Der Vorteil: Statt vieler unterschiedlicher
Anbieter haben Sie es mit einem einzigen zu tun- und immer in Ihrer
Nähe.
Sie haben eine Frage, die eine ganz besondere
Antwort erfordert?
Wollen Sie Ihr Wissen aktualisieren oder sortieren, sich
berufsbegleitend qualifizieren, Ihre Fach- und Sozialkompetenz
erweitern oder Entwicklungen mitgestalten. Wir finden die Lösung für
Sie und das zu fairen Preisen.
Ein Anruf genügt.
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Unsere Dienstleistung:
Bildung, Beratung, Qualifizierung |
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Flexibles,
ergebnisorientiertes Bildungsmanagement:
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Politische Bildung |
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Allgemeine Bildung |
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berufsbegleitende
Bildung |
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Bildungsurlaube |
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Schulungen von
Betriebs- und Personalräten, JAVen und anderen
Interessenvertetungen |
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Projektmanagement
- Europäischer Sozialfond |
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Beratung |
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bei der
Einführung neuer Technologien |
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bei neuen
Arbeitszeitmodellen |
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bei Konflikten
am Arbeitsplatz |
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bei Fragen zur
Weiterbildung |
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bei Fragen zur
Freistellung und der Kostenübernahme durch den Arbeitgeber |
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bei Fragen zur
Personal- und Organisationsentwicklung |
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sowie |
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Kontakte zu
gewerkschaftlichen Ansprechpartnern und Ansprechpartnerinnen |
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